Resumen del empleo de Encargado/a de obra
Una buena descripción del empleo comienza con un resumen convincente del puesto y su función dentro de la empresa. El resumen debe brindar una visión general de la empresa y las expectativas para el puesto. Describa los tipos de actividades y responsabilidades requeridas para el puesto de trabajo, de modo que quienes solicitan el empleo puedan determinar si están calificados o si el empleo es adecuado.
Ejemplo de resumen de empleo para Encargado/a de obra
Nuestra empresa de construcción comercial se especializa en la construcción de edificios para oficinas médicas y veterinarias, así como otros edificios comerciales. Hacemos que las oficinas y clínicas sean habitables y atractivas para que nuestros clientes puedan tener éxito en sus negocios, y estamos buscando un/a Encargado/a de obra para supervisar, administrar y dirigir todos los aspectos de un proyecto de principio a fin. La candidata o el candidato ideal deberá tener excelentes cualidades de liderazgo que le permitirán tomar el control de un proyecto y producir resultados. Él o ella pasará la mitad de su tiempo en el campo y la otra mitad en la oficina.
Responsabilidades y deberes de Encargado/a de obra
La sección de responsabilidades y deberes es la parte más importante de la descripción del empleo. Aquí debe describir las funciones que en este puesto se deben desempeñar regularmente, cómo funciona el empleo dentro de la organización y a quién se debe informar el empleo.
- Reunirse con los propietarios de edificios e inquilinos para discutir las especificaciones y mejoras de la construcción.
- Ser intermediario entre propietarios e inquilinos para encontrar soluciones viables que atraigan a ambas partes.
- Crear estimados para proyectos de construcción, incluyendo mano de obra, suministros, materiales y otros costos auxiliares.
- Impulsar técnicas y estrategias de gestión de proyectos rentables sobre el terreno.
- Contratar y asignar trabajos de construcción a cada proyecto.
- Mantener un registro diario del lugar de trabajo.
- Coordinar todos los servicios y actividades de construcción.
- Mantener un programa estricto de construcción y hacer los cambios necesarios para asegurar que se cumplan los plazos.
- Instruir a los propietarios e inquilinos sobre las opciones estéticas y prácticas para la construcción de edificios.
Calificaciones y habilidades de Encargado/a de obra
A continuación, describa las habilidades requeridas y preferidas para el puesto. Esto puede incluir educación, experiencia laboral previa, certificaciones y habilidades técnicas. También puede incluir habilidades blandas y rasgos de personalidad que se consideran ideales para una contratación exitosa. Considere que el incluir una larga lista de habilidades y requisitos podría disuadir a las candidatas y los candidatos calificados de presentar una solicitud. Mantenga la lista de competencias concisas y proporcione suficiente información con palabras clave y términos relevantes.
- Más de 5 años de experiencia como Superintendente de proyectos en la industria de la construcción.
- Preferiblemente más de 2 años de experiencia en la construcción de edificios.
- Dominio de los sistemas operativos Windows y software asociado.
- Experiencia trabajando con smartphones y tablets.
- Experiencia en diseño asistido por computadora es una ventaja.
- Capacidad para trabajar con numerosos contratistas y subcontratistas de manera eficiente.
* Indeed proporciona esta información como cortesía a los usuarios de este sitio. Tenga en cuenta que Indeed no actúa como asesor en aspectos de reclutamiento o legales, y no se hace responsable del contenido de las descripciones de sus empleos. Asimismo, la información que se proporciona aquí no garantiza ningún rendimiento.
