EJECUTIVO COMERCIAL JR

Apoyar en la generación de oportunidades comerciales mediante la prospección de nuevos clientes, seguimiento a prospectos y apoyo en el proceso de venta de servicios de la empresa, contribuyendo al crecimiento de la cartera comercial y al cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos por la organización.

EXPERIENCIA REQUERIDA

• Experiencia mínima de 1 a 2 años en ventas o atención a clientes.

• Experiencia en prospección comercial y generación de leads.

• Deseable experiencia en ventas de servicios B2B.

• Deseable experiencia en sectores logísticos, servicios corporativos o cadena de suministro.

• Experiencia básica en seguimiento comercial y gestión de clientes.

CONOCIMIENTOS NECESARIOS

• Técnicas básicas de ventas consultivas.

• Prospección comercial.

• Atención y seguimiento a clientes.

• Elaboración de propuestas comerciales.

• Manejo de CRM (deseable).

• Conocimiento básico del proceso de ventas B2B.

• Manejo de paquetería Office.

• Conocimientos básicos de logística, almacenamiento o servicios empresariales (deseable).

PERFIL

Tiempo de experiencia: 1 a 2 años en ventas o área comercial.

Nivel académico: Licenciatura terminado o en curso.

Carrera profesional: Administración de Empresas, Mercadotecnia, Negocios Internacionales, Comercio, Ingeniería Industrial o afín.

Nivel de inglés: Básico a intermedio (deseable).

Disponibilidad para viajar: Eventual, según necesidades comerciales.

Trabajo en campo: Ocasional para visitas a clientes o eventos comerciales.

Relaciones internas: Gerencia comercial, Ejecutivo de ventas Senior, Marketing, Operaciones , Finanzas / Administración.

Relaciones externas: Clientes potenciales, Clientes activos, Prospectos comerciales, Proveedores y aliados comerciales.

Manejo de equipo especializado: SI CRM comercial, Plataforma de gestión de ventas, Herramientas digitales de prospección.

Manejo de vehículo/camioneta/camión: SI Uso de automóvil utilitario

Políticas y procedimientos internos que deberá conocer el puesto: Políticas comerciales, procedimientos de prospección y seguimiento a clientes, procedimiento de cotización y cierre de ventas, políticas de atención y servicio al cliente, código de ética y conducta empresarial.

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado

Sueldo: $14,000.00 - $15,000.00 al mes

Beneficios:

• Aumentos salariales
• Ayuda o servicio de transporte
• Caja de ahorro
• Estacionamiento de la empresa
• Estacionamiento gratuito
• Opción a contrato indefinido
• Teléfono de la empresa

Lugar de trabajo: Empleo presencial