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Empleos de Restaurante en Edo. de México

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    • Y enfocarse en el ahora , desempeñándose en todo momento con urgencia y disciplina, sabiendo que puede tener un impacto duradero.
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    • Plan de crecimiento y desarrollo dentro del grupo.
    • Experiencia mínima de 2 años como Líder de Piso.
    • Control, supervisión del área y atención al cliente.
    • En Barbacoa El Carnalito buscamos un Capitán de Meseros con liderazgo, vocación de servicio y experiencia en operación restaurantera.
    • Supervisar la operación diaria del restaurante garantizando altos estándares de calidad y atención al cliente.
    • As a Restaurant Captain , you’re not just overseeing and coordinating front-of-house operations – you’re spreading the light and warmth of hospitality by…
    • Experiencia comprobable en liderazgo y coordinación de equipos.
    • Capacidad para resolver situaciones operativas y tomar decisiones.
    • * Experiencia mínima de 2 años como encargado, gerente o supervisor de taquería o restaurante.
    • * Supervisar y coordinar la operación general de la taquería.
    • Dar la bienvenida de forma afable y profesional a los clientes.
    • Informar a los clientes cuando un platillo ya se haya agotado.
    • Escolaridad: Licenciatura en Administración de Empresas o afín.
    • Generar estrategia para venta a través de una excelente experiencia con el cliente.
    • En La BTK buscamos un(a) Gerente de Sucursal con experiencia en el giro restaurantero, orientado(a) a resultados, liderazgo de equipos y excelente…
    • As a Restaurant Host , you’re not just greeting and escorting guests in one of our dining outlets – you’re spreading the light and warmth of hospitality by…
    • Enfoque en servicio al cliente y experiencia del comensal.
    • Experiencia en manejo de inventarios, pedidos y control de insumos.
    • Cumplir con estándares operativos y de calidad establecidos por el restaurante.
    • Supervisar y coordinar las actividades del equipo de meseros en piso.
    • En La BTK buscamos un(a) Jefe Administrativo de Sucursal con experiencia en el giro restaurantero, responsable, organizado(a) y con enfoque en el control…
    • Experiencia como Sub Gerente de restaurante, Gernete de servicio, Jefe de Piso, Capitán, Supervisor de Restaurante o puesto similar.

Job Post Details

Hilton logo
Maitre'D - Restaurant
Hilton
·
4.0
Edo. de México
Tiempo completo

Detalles del empleo

No se proporcionó información
Tiempo completo
De Edo. de México

Descripción completa del empleo

La hospitalidad excepcional comienza con usted

Imagínese alegrándole el día a alguien. Cuando se una a nuestro equipo de hoteles, es exactamente eso lo que hará cada vez que acuda a trabajar. Como maître de restaurante , sino que difunde la luz y la calidez de la hospitalidad al brindar experiencias memorables que hacen que la estadía sea inolvidable para cada huésped.


Esto es lo que hará durante un día típico:

  • Crear una experiencia gastronómica excepcional: recibir a los huéspedes con calidez y sofisticación, y acompañarlos a su mesa para establecer el tono de una experiencia gastronómica elevada.
  • Garantizar un servicio impecable: supervisar al personal del restaurante y la ejecución del servicio para brindar experiencias gastronómicas impecables y memorables que superen las expectativas de los huéspedes.
  • Gestionar las reservas y el flujo de huéspedes: mantener el sistema de reservas y el libro de registro, coordinar de forma experta la disposición de los asientos para optimizar la eficiencia del servicio y el ambiente.
  • Mejorar el rendimiento del equipo: programar y asignar tareas diarias, brindar feedback y capacitación para el perfeccionamiento continuo y guiar a los miembros del equipo para garantizar un desempeño constante y el cumplimiento de los más altos estándares de servicio de alta cocina.
  • Mantener los estándares regulatorios: cumplir en todo momento con las normas de salud, seguridad, higiene y concientización sobre el alcohol, y garantizar el cumplimiento con los más altos estándares de bienestar de los huéspedes y los miembros del equipo.

Lo que se necesita para brindar una estadía inolvidable

En Hilton, nuestros valores fundamentales definen lo que se necesita para alcanzar el éxito aquí y guían las cualidades que buscamos en cada miembro del equipo:

Sentir pasión por difundir la luz y la calidez de la hospitalidad . Actuar con integridad y hacer siempre lo correcto. Inspirar a otros a través del liderazgo . Creer que el trabajo en equipo genera los mejores resultados. Tener un sentido de propiedad y responsabilidad. Y enfocarse en el ahora , desempeñándose en todo momento con urgencia y disciplina, sabiendo que puede tener un impacto duradero.


Únete a una cultura laboral galardonada
En Hilton, no solo ofrecemos experiencias excepcionales a nuestros huéspedes, sino que también creamos un lugar de trabajo excepcional para los miembros del equipo que lo hacen posible.
Como líder mundial en hotelería, hemos recibido a más de 3 mil millones de huéspedes en todo el mundo, manteniéndonos fieles a nuestra visión fundacional: llenar la tierra con la luz y la calidez de la hospitalidad.
Nuestra galardonada cultura nos ha hecho merecedores de repetidos reconocimientos en la lista de los Mejores Lugares para Trabajar del Mundo de Great Place to Work y Fortune. Con nuestra colección de marcas de clase mundial y el compromiso de toda la empresa de brindar la mejor estadía a cada huésped, estamos estableciendo nuevos estándares para el futuro de los viajes.
Ya sea que esté comenzando su carrera o explorando algo nuevo, Hilton lo acompaña en cada paso del camino. Venga por el trabajo, quédese por la carrera y ayúdenos a hacer que cada estadía sea un poco más mágica.
¿Le interesa la vida en Hilton? Explore nuestro Blog de Carreras para descubrir por qué somos más que un excelente lugar para hospedarse: somos un excelente lugar para trabajar.
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