Sanborns Hermanos S.A.
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Evaluaciones de Sanborns Hermanos S.A. sobre Salario/Beneficios

Título del empleo
Ubicación
Se encontraron 763 evaluaciones con los criterios de la búsqueda
Ver las 1534 evaluaciones
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Es buena empresa pagan a tiempo y lo justo depende el puesto que tengas claro es recomendable en mi caso fue bueno
Pros
Pagos puntuales
Contras
Algunos jefes no deverian ser jefes son unos perfectos asnos
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
empresa culera por comensar mal abiente de trabajo te hacen trabajar en cosas que no van en tu aria de trabajo por que no tienen personal los dias de pago no son puntales te hacen larga con tu dinero te culpan de todo de lo que se pierde hasta de lo que se roban te hacen trabajar mas de lo debido como en tus dias de descanso a ellos no les interresa si descansas o no gerencia y sub gerentes todos te tratan mal de por si no son de este estado no mas bienen a robar dinero de nuestro estado para tratarnos mal y la comida que según te cobran te la dan echada a perder
Pros
ninguno
Contras
mal pagado comida echada a perder
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Ambiente de trabajo estresante y te consume mucho tiempo. Salario muy bajo para las actividades que hay que realizar
Pros
Seguro de lentes, día de descanso a elegir, servicio de comida sin costo.
Contras
Horarios no fijos, comida en raciones pequeñas
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
El ambiente con los compañeros es muy mal el sueldo para las personas con exepeiencia es muy baja.La gerencia es un desordenada
Pros
Ninguna
Contras
No nada de crecimiento
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Más peor empresa no creó que exista mal salario mal trato en general mala empresa no la recomendó
Pros
Comedor
Contras
Salario
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Algunos gerentes son prepotentes.Existe humillación al personalEn lo personal crecí laboralmente muy rápidoLos sueldos son muy bajosLos horarios no se respetan
Pros
Te dan seguridad social y caja de ahorro
Contras
La comida de los empleados es horrible
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Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Difícil tener ascenso. Ambiente un poco tenso. Recomendación pedir trabajo en tienda restaurante es muy difícil.
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Aprendes mucho sobre ambiente laboral
Contras
Poca paga y no hay horas extras pagadas
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Cuando entras como decoradora de pasteles te tratan bien unos 3 días.Luego la Jefe directa te trae de su mandadero, no te deja que aprendas en si para lo que estás ahí, hasta por una libreta tienes que ir y dejar de hAcer tus cosas para poder ir eh irselo a dejar a otra persona, te hace responsable de que.tu tienes que ir a la lavandería en especial en diciembre.En si el departamento de Decoración no está nda mal, solo que la jefa directa te arta.Ah sí entras a trabajar en esta época de Covid y sin que tu lo quieras te vas de incapacidad, al poco tiempo que entras, tienes que ir a dejar incapacidad, según te dicen que hables con grupo carso y te dicen que SANBORN te respeta la incapacidad que te da el grupo, y si te confías, después te dicen que estás fuera por qué llevas más de 3 días de faltas "injustificadas"
Pros
La comida según gratis y el departamento muy bueno
Contras
La jefa directa y la gerencia.
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
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Cultura laboral
Muchas oportunidades laborales siempre que demuestres tener interés y conocimientos, por lo tanto el salario es mejor.
Pros
Prestaciones, salario, uniformes.
Contras
A veces te topas con jefes que tienen preferencias por cierto personal.
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Es una empresa con buen ambiente laboral lo malo es que no pagan horas extra y si hay varias veces en el año que se requieren como en eventos especiales o días festivos, tiene servicio de comedor, vales de despensa, créditos al empleado y ofertas especiales, te dan todo el material de trabajo y el uniforme
Pros
Comedor, descuentos y créditos en la tienda
Contras
Se trabajan días festivos y fines de semana, se trabajan horas extra sin paga
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Una empresa que es ideal para alguien que no tiene estudios y desea trabajar en tienda, si está dispuesto a invertir más de 10 hrs de trabajo, ya que ahí valoran la cantidad de tiempo que estás en tienda , eso es factor para poder subir y llegar incluso a ser gerente solamente con la primaria. Si eres profesional los salarios son bajos , y prácticamente no suben con los años, el personal de oficina es prepotente y grosera , es gente que lleva años en la empresa y no tiene nada de cultura laboral
Pros
Caja de ahorro y sindicato
Contras
Te explotan al máximo
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
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Cultura laboral
Sueldo miserable, mal trato de los gerentes, ambiente violento y de burlas. Te exigen demasiado y ofrecen poco.
Pros
Ninguno
Contras
Todo mal.
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Tiene el sistema muy veterano en todos los aspectos hasta para dar servicio a la cliente y lo peor que también el salario se queda muy colgado (pagan en efectivo )no tienen cultura de progreso y no cumplen con lo que te prometen en la entrevista (tus horarios, el supuesto comedor sin costo, aparte que es de lo peor ) es tolerable pero los gerentes y jefes grandes brutos autoritarista abusan de su puesto.
Pros
Son puntuales con tu pago, vales de despensa
Contras
Sistema retrograda autoritarista, servicio de comedor
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Cultura laboral
El empleo es fácil aunque es muy demandante Las chicas deben andar en zapatillas y solo hay rato de descanso Es bueno estar en el área de ayb
Pros
Descuentos
Contras
No te permiten estar sentada
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
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Cultura laboral
Es algo competitivo pero hay buen ambiente en equipo
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Comisiones por venta
Contras
Casi no hay descanzo fines de semana, turnos rotativos
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Administración
Cultura laboral
Muy buen ambiente, recibí apoyo por parte de compañeros y gerentes, sin dificultades de pagos de salario, vales y aguinaldo. Solamente un poco de dificultad en cuestión de la capacitación de el puesto que se te da y los problemas que se llegan a presentar en atención al cliente.
Pros
Buen ambiente laboral
Contras
Capacitación
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Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Quede satisfecho con la empresa, en el servicio al cliente siempre hubo alguien q te motiva a dar lo mejor. El personal de gerencia siempre con la actitud.
Pros
Las prestaciones son muy buenas
Contras
La comida de personal, abecés no es buena
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
SanbornsPros: - Prestaciones (seguro de gastos médicos, tarjeta de vales, comida, transporte, utilidades, aguinaldo, comisiones, desuento empleado, descuento grupo Carso)- Productividad (Siempre hay trabajo que hacer)- Capacitaciones con valor curricular- FlexibilidadContras:- Ambiente laboral (siempre hay muchos chismes entre el personal, personas que no se llevan, jefes prepotentes y sobrecarga de trabajo)- Temporadas de esclavitud total, en temporadas altas de venta, olvídate de tus días de descanso, la empresa literal te chupa la vida y hasta te exigen trabajar más de tus 8 horas; si te falta dinero en tu caja, lo pagas, si aplicas un descuento vencido de algún producto lo pagas, si te devuelven un producto se te resta a tu comisión, aunque lo haya vendido otro compañero o lo hayan comprado en otra sucursal de la misma cadena, el que pierde es el vendedor, la empresa casi nunca pierde, también te cobran si te roban un artículo de tu departamento, es un caos.
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Recomiendo trabajar allí, porque se aprende mucho, sin embargo, si se busca un trabajo de descanso fines de semana, este no es el adecuado.
Pros
IMSS, seguro de vida, vales, posibilidad de adaptar a tus horarios en algunas ocasiones, si gustan de trabajar rápido, aquí es.
Contras
No descanso fines de semana, no horas extras, apatía de parte de algunos compañeros, cubrir varias áreas
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Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Es una buena empresa para trabajar ,el salario no es mucho ,claro depende mucho de el área en que trabajes y puesto,pero te aliviaba bastante el comedor gratuito ,los descuentos en la línea carso ,el día se va rápido trabajando
Pros
Prestaciones de ley, comedor, descuentos en toda la línea carso
Contras
Un poco el salario pero se compensaría con el comedor que es gratuito
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Todos los compañeros te ayudan y apoyan en dudas y problemas que llegues a tener
Pros
Propinas diarias
Contras
No hay descansos fijos
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