Doctors Hospital
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¿Qué consejo le darías al presidente de Doctors Hospital para poder mejorar la compañía?

7 respuestas

  • Yo recomiendo a el Jefe de Doctors Hospital que se enfoque en las Jefaturas de todos los Departamentos en especial en el Departamento de Nutricion de Galerias. Ya que son muy malas personas y abusan de su personal en especial de las galopinas. Les gritan y las ofenden sin razon alguna. Las humillan.

  • Considero en mi experiencia que todo parte de la Jefatura ya que No son buenos lideres por eso la gente dura muy poco en la empresa. Te hacen la vida imposible para que renuncies o te Despiden de la empresa obligandote a firmar una renuncia voluntaria. La vdd en mi experiencia NO es para nada un lugar estable para trabajar ya que la carga de trabajo es demasiada y las Jefas nunca valoran tu esfuerzo. En especial esto sucede en DH Galerias.

  • Ofrecer comedor para empleados, bonos de despensa, zapatos y pagar las horas extras en vez de que sea tiempo por tiempo

  • Lo mismo que para todo los hospitales, un codigo de respeto bien estricto entre compañeros. Por que muchas veces los compañeros tienen el caracter bien feo y se hace toxico el ambiente.

  • Creo que sí nos enfocamos en la parte una de todo el personal y se ace una cinergia del personal se crea un ambiente laboral sano y el trabajo sale mejor

  • Que mejore el ambiente laboral

  • No caer en el exceso de confianza con el personal ya que se suele caer en excesos o abuso por parte del personal, no cual no es nada ético.

Ayude a los candidatos a saber más de su empresa siendo objetivo y conciso.

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