Coppel S.A de C. V.
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Si estuvieras a cargo, ¿qué harías para hacer de Coppel S.A de C. V. un mejor lugar para laborar?

27 respuestas

  • Ser justo con los trabajadores y ponerme en su lugar

  • Que las horas laborales sean de 8 horas repartidos en dos turnos.

  • Asegurar que todos cumplan con su responsabilidad y se apeguen a los procesos establecidos.

  • no generar tanta precion a colaboradores

  • Responsabilizar cada cargo incluyendo los puestos altos ya que carecen de compromiso, aplicar con mayor fuerza la plática laboral entre los empleados para comprender en qué podemos mejorar el área de laboral ya que son la base de la empresa y no se hace.

  • Tener más flexibilidad en horarios

  • Tener una buena comunicación con los colaboradores, sin la necesidad de estarlo diciendo siempre en anuncios, o en mensajes prescritos. Ser menos técnicos es la parte de interés por el colaborador, en verdad prestarle atención a lo que ellos dicen y preguntar lo que ellos no puedan decir.

  • Evaluar de manera adecuada a los clientes que ya le llamaron para que no se mantenga tanto tiempo la misma cartera reciclada, ya qué hay muchos clientes molestos y demasiadas llamadas durante el mes.

  • Un estudio de comportamiento y cultura organizacionales, así como una evaluación de directores de área, algunos de ellos muy antiguos y desfasados en su estilo de liderazgo

  • Mejor planeación de horarios para brindar más disponibilidad de tiempo libre a colaboradores

Ayude a los candidatos a saber más de su empresa siendo objetivo y conciso.

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