Coca-Cola FEMSA
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Coca-Cola FEMSA

Evaluación de un empleado de Coca-Cola FEMSA
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral

Cultura laboral

En Coca-Cola FEMSA sus políticas solo se quedan en el papel y su cultura se enfoca en solo vender y vender

Puntuaciones por categoría

1.0Equilibrio vida personal/laboral
1.0Salario/Beneficios contractuales
1.0Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
1.0Administración
1.0Cultura
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Mismo puesto
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral

El área de producción, bastante demandante

Con buen salario y prestaciones que te animan seguir dentro de la empresa

Pros

prestaciones

Contras

rolar turnos, trabajas fines de semana
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Mismo puesto
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral

Una empresa para tener la estabilidad laboral ideal

Estar al pendiente de las maquinas durante producción revisando, esuchando, tocando y planeando mantenimientos. Durante la producción controlada puedes tener minutos gratos con los compañeros de trabajo.
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Mismo puesto
Equilibrio vida personal/laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral

Muy buen ambiente de trabajo

Un dia tipico en el trabajo, era, entrar a la planta, todos te saludaban en todo momento. Todo el personal muy amigable.

Pros

Seguro médico

Contras

poco descanso
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Puntuación general

4.4

Basado en 4,641 evaluaciones
5
2,667
4
1,363
3
450
2
96
1
65

Puntuaciones por categoría

4.0Equilibrio vida personal/laboral
4.2Salario/Beneficios contractuales
4.0Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
4.0Administración
4.3Cultura
  • Empresas
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  • Cultura laboral